★ 자바전문가 취업지원 교육강좌(취업보장교육)

- 20기 교육생 모집중(11월)

- 교육개강전 등록시 선수과정 서비스 지원

- 오라클공인교육인증 (OCP 10g취득가능)


 

- 정부지원 200만원

- 교통비&식대 월 11만원 지급


현재 IT업계에서 절대적으로 모자라는 자바전문 인력을 양성하여
청년 실업문제를 해결하기 위하여 사전에 자바 개발 관련 회사의 수요조사를 실시한 후
실무에서 개발할 수 있는 기술을 습득하기 위한 맞춤 과정으로 자바 CBD Developer
취업 강좌(제 20기)를 개설하였습니다.

 

현재 9기까지는 100%취업이 완료 되었으며, 10/11기는 수료하여 취업준비중에 있습니다. (12/13/14/15/16기 교육중)

이 교육은 교육후 관련 업체로의 취업연계를 지원하는 교육과정 입니다.

※ 실무업무 투입 전 필요한 직무교육을 실시 하며, 양성된 인력은 취업 계약된 협력사에 배정


* 교육 담당 & 관리자 : 김 윤 석 대리
* 교육 문의 & 예약 접수 : 02) 6255 - 8066
* 홈페이지  http://www.itmoya.com/expert/cbd.htm


<교육목적>
JAVA CBD Developer 20기 과정은 5개월 단기과정으로써 국내 현업(실무)에서 취업해 활동할 수
있는 자바 CBD 개발자 양성을 목적으로 기획되었습니다.

1. 실무에서 바로 사용할 수 있는 JSP 개발 환경과 예제
2. 자바 콤포넌트의 설계 원리와 편리하고 빠른 EJB 콤포넌트의 제작
3. 실무에 바로 적응 할 수 있는 프리랜서 수준의 프로젝트 제작 능력 배양
4. 취업을 위해 자바 CBD 개발자 양성

※ 실무업무 투입 전 필요한 직무교육을 실시 하며, 양성된 인력은 취업 계약된 협력사에 배정

 

<교육내용>
1. JAVA (Thread, Network, Swing, Rational Rose, Eclipse) 과정
2. Oracle (SQL, PL/SQL, Oracle 10g, ERwin 4.1, Toad 8.1) 과정
3. JSP (Servlet, Connection Pool, Transaction, WTP, ANT, JUnit) 과정
4. EJB (Desing Pattern, Weblogic, 제우스) 과정
5. Framework(MVC, Model2, Struts) 과정
6. Ajax - WEB 2.0
7. Flex - X-Internet
8. Security - WebApplication 보안
9. OJT Project (Component Based Development) 기반 프로젝트)
   - 업무 분석, DB Modeling, CBD J2EE 콤포넌트 설계, CVS
   - Junit 테스트, ANT 배포,
   - template 페이지 작성, UI 설계
   - Linux & JAVA Server 환경 설정


<교육기간 및 시간>
- 5개월
- 14시 00분 ~ 19시 00분 (월~금, 총 500시간)
 

<교육인원 및 대상자>
- 교육인원 : 20명
- 대상자 : 만 30세 미만의 전문대이상 졸업예정자 및 졸업자 (고졸이상 지원가능, 단 열심히 하셔야 합니다.)


<접수서류>
- 지원서, 서약서
- 자기소개서, 이력서(자유양식, 사진 필히 첨부할 것)
 

<수업편성-총 500시간>

* 일일수업
- 정규기술 습득 수업 : 4시간
- 팀별 및 개인별 과제 해결 실습 : 2시간

* 월별수업
- 정규기술 습득 수업 : 100시간


CBD : Component Based Development 의 장점
이미 개발된 소프트웨어 컴포넌트를 조립하여 시스템을 개발하는 방식인 CBD는
개발 비용과 노력을 줄이고, 생산성을 높일 수 있는 방안으로 인식되고 있다.
CBD가 제공하는 장점은 다음과 같다.

 

① 소프트웨어 개발 시간 단축 및 비용의 절감
CBD의 가장 큰 장점은 시스템 개발 조직이 어렵고 복잡한 기능들을 매번 재개발하지 않고
이전에 개발했던 컴포넌트를 Reuse할 수 있다는 것이다. CBD 도입 초기에는 Reusable 컴포넌트를
개발하는 비용이 추가로 소요되지만, 일정 수준 이상의 컴포넌트가 축적된 이후에는 개발 시간 및
비용을 획기적으로 줄일 수 있다.

 

② 소프트웨어의 품질 보증
시스템 개발에 대한 고객의 요구조건이 복잡해지면서 소프트웨어의 오류는 심각한 문제로
등장하고 있다. 특히, 소프트웨어의 개발 공정이 제대로 관리되지 않는 상황에서 발생한
오류는 원인 파악이 힘들기 때문에, 최악의 경우 오류 수정을 위해 전체 시스템을 재개발하는
정도의 공수가 추가로 투입되는 사태가 발생하기도 한다.

CBD 적용을 통한 장점 중의 하나는, 이미 검증된 소프트웨어 컴포넌트의 사용으로 인해 각
기능별 품질이 보증된다는 것이다. 혹, 오류가 발생한다고 해도 각 기능이 분리되어 있기 때문에
오류의 원인을 쉽게 발견할 수 있고, 오류의 수정 또한 다른 기능에 영향을 주지 않고 가능하다.

 

③ 유지 보수 비용의 절감
소프트웨어와 관련된 비용 중 많은 부분은 시스템의 유지 보수 단계에서 발생한다.
시스템의 유지 보수 비용을 줄이기 위해서는 쉽게 확장이 가능해야 하고, 특정 기능의
수정 사항이 시스템의 다른 부분에 미치는 영향이 적으며, 그 영향이 예측 가능해야 한다.

컴포넌트의 조립을 통해서 개발된 시스템은 각 컴포넌트의 기능 변화가 다른 컴포넌트에
미치는 영향이 적고, 컴포넌트 명세를 통해 그 영향 정도가 예측 가능하기 때문에, CBD를 통한
시스템 개발은 유지 보수 비용을 절감할 수 있는 장점을 가지고 있다.

 

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Posted by genesmer
,
제가 전문대학교를 다니다가 중퇴해서...
이력서에 쓸때는 고졸취업으로 쓰고있는데요..
전문대학교에서 전공으로 멀티미디어전공은  컴퓨터쪽으로 취업을 하려고 하는데,

 

여러 컴퓨터 취업군 중에서 자바를 사용하려고, 취업을 생각하고 있는데
it도 은근히..아니 대놓고 학력을 보드라구여..
그래도 자바는 비전공자들도 많고.. 취업하면.. 성공하는케이스도 비전공자들이 많다는데..
자바 공부를 어떤식으로 해야 할지 모르겠어여..

웹 사이트 보니 자바랑 오라클이랑 함께 공부하는 경우가 많다고 하는데.

저 같은 학력에 자바 취업을 생각하려면, 자바 오라클 함께 준비해야 할것 같다라는 생각이 드고 있는데.

네티즌에 설명 말씀 해 주세요.

===================================================================================================

현재 자바개발자(-_-;) 로 일하는 사람입니다. 제가 답변을 드리면 도움이 될것같네요.

먼저, 저는 지방대 컴공과를 졸업했구요. 4학년 2학기때 국비무료를 다니며

취업준비를 해서, 졸업하기 전에 자바 웹개발자로 취업했습니다.(EJB계통)

국비무료는 920T보드인가, 모바일쪽 공부를 했는데, 나름재미는 있었으나, 국비무료의 질이 떨어지는 관계로 그냥 평소 가장 자신있던 자바쪽으로 취업했습니다.

(이에관련된 이야기는 제가 다른분에게 답변한것을 참조하세요 -_-;)

 

자바계통 개발자라면 제가 생각할때 몇가지 종류가 있습니다.

1. 대기업(LG CNS, 삼성SDS)

2. 대기업에 인력을 대주는 좋게말해 협력업체(인력파견하청업체)

3. 순수 자바 어플리케이션 개발업체(FORCS, Tmax(티맥스소프트는 이바닥에서 유명) 등)

4. 그냥 JSP 웹프로그래머(규모작은 홈페이지 만들고 관리)

 

여기서 제가 일하는 곳은 2번 이구요 -_-;

많은 사람들이 2번으로 취업을 많이 합니다. 먼저, 우리나라 EJB 쪽 개발을 보면요..

고객이 프로젝트를 맡기지 않습니까? 예를들어, 교육부에서 현재 교육부 모든행정업무를

통합하는 시스템을 만들어주세요... 라든지, 국방부에서 현재 국방부 모든 무기를 관리하는 시스템을 만들어주세요.. 라고 말이죠.

그럼 이걸 대기업에서 프로젝트를 따옵니다. 왜냐? 이만한 규모를 감당할만한 자금력과 기술력(쉽게말해 대기업과장급), 노하우를 가진 곳이 대기업 외에는 잘없기 때문이죠.

대표적으로 LG CNS, 삼성 SDS에서 따오죠. 우리나라 대규모 프로젝트는 거의 두 업체가

장악하고 있다고 보시면 됩니다.

그리곤 프로젝트를 진행하는데, 대기업 사람은 인건비가 비싸서 많이 못쓰는데다가

사람도 많이 없습니다. 그래서 필수적으로 하청업체 사람들이 다수 필요하죠.

하나의 프로젝트를 진행하면, 프로젝트마다 다르지만 예를들자면

LG 사람 70명 하청업체프로그래머 90명 ..이정도의 규모로 프로젝트를 진행합니다.

 

사실상, 자바는 제가 볼때, 순수 어플리케이션 개발하는 곳은 매우 매우 매우 드물구요.

거의 둘중 하나라고 보시면 될겁니다. 대기업이냐? 하청업체냐?

그래서 둘중 하나를 선택하셔야 합니다.

대우는 어떻냐? 대기업이나 하청업체 하는일은 비슷하구요. 똑같이 밤새고 똑같이

야근합니다. 둘다 힘들죠. but!! 대기업이 왜 대기업이겠습니까? ㅎㅎ

복지나 월급, 수당. 이런게 하청업체들은 감히 비교조차 할수 없죠.

하청업체 들어가는순간 개인시간은 없다고 보셔야 하구요. 야근수당 당연이 없습니다.

주말수당이딴것도 없습니다. 나오라면 나가야하고 밥값조차 안주는곳도 많습니다.

좀 어이없지만, 내돈내고 야근하는 경우도 많습니다. -_-;

왜 이렇게 열악한가? 동남아시아인들인가? 왜냐면.. 싫으면 그만둬라.. 이거거든요..

대한민국에 이딴일 할 사람은 널려있다라는것이 이쪽업계 분위기입니다.

 

실력은.. 고졸이면 가능하다고 봅니다. -_-; 컴퓨터 켤줄만 알면 이바닥은 할수있을정도입니다. 저도 나름 프로그램 한다고 생각해왔는데, 여기서 고졸, 음악하던사람, 컴퓨터의 컴자도 모르던 사람과 똑같은일은 하며 자괴감을 많이 느낍니다.

물론, 잘하면 그만큼 대우를 더 잘 받습니다. 너무 못하면 대기업 하청으로 들어가는것

조차 못하구요. 아예 신입 자체를 꺼리거든요.. 좀 잘한다면 1년차 개발자라고 해서 들어가는 경우가 많구요.  하청업체는 인력파견해주고 그 대가로 먹고사는 곳이기 때문에

처음 입사하자마자 1년차라면서 대기업 하청으로 척척 들어가면 회사 입장에선

꽤 좋아하죠. 잘하면 한달 200 까지 주는곳도 있습니다.

그 외에 이쪽은 연봉이 거의 모두 동일합니다. 거의 담합 수준이에요. 얼마냐

2000인데 퇴직금 포함이라서 이거 빼면 실질연봉 1800 정도에요.

 

좀 잘한다는 실력은, 일단 오라클 쿼리좀 잘 만들고, 잘볼줄 알구요.

EJB를 잘 이해하고, 스트럿츠등으로 게시판정도 만드실줄 알면 됩니다.

실제적으로 현업에서는 jsp, 서블릿으로 하드코딩하지 않구요.

LG나 삼성에서 스트럿츠 비스므리한 자체 프레임워크를 만들어 놓고

거기 맞춰서 개발하는데요. 솔직히 EJB 까지 몰라도 스트럿츠만 이해하면

꽤 잘한다는 이야기를 들으실 수 있을겁니다. 물론 쿼리도 잘 만들어야겠죠.

그러나 위의것은 알면 일하기 쉽고 편하다는 의미이지, 반드시 저정도 해야하는건

아니구요...

대기업 하청은 그냥 자바 프로그램 할줄안다...이정도만 되면 무난히 취업가능하십니다.

 

취업을 예정하시는 것이라면, 아무래도 취업까지도 연계를 해주고 있는

아이티윌교육센터(http://www.itmoya.com)를 알아보시는게 나을실듯합니다.

 

일반 자바 취업은 일반 C/S 프로그램이나 그냥 자바어플리케이션 하나,

서블릿, jsp 로 MVC 패턴 또는 스트럿츠와 같은 프레임워크를 이용한 홈페이지 하나 있으면 어디든 명암내밀수 있을것같네요. 자바 인력구하는곳 100군데 원서 넣으면 100군대 다 합격하실거에요. -_-; 일단 제 입장에서도 저정도만 하면 거의 이 바닥에서 하는 기능은 다 할줄 아는 것이니까요. 거기다 OCP 같은 자격증 하나 있으면 고급인력이겠죠..ㅎ


Posted by genesmer
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★ 자바전문가 100%취업지원 교육강좌(취업보장교육)

- 10기 교육생 모집중

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취업 강좌(제 10기)를 개설하였습니다.


* 교육 담당 & 관리자 : 김 윤 석 대리
* 교육 문의 & 예약 접수 : 02) 6255 - 8066
* 홈페이지  http://www.itmoya.com/expert/cbd.htm


<교육목적>
JAVA CBD Developer 10기 과정은 5개월 단기과정으로써 국내 현업(실무)에서 취업해 활동할 수
있는 자바 CBD 개발자 양성을 목적으로 기획되었습니다.

1. 실무에서 바로 사용할 수 있는 JSP 개발 환경과 예제
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3. 실무에 바로 적응 할 수 있는 프리랜서 수준의 프로젝트 제작 능력 배양
4. 취업을 위해 자바 CBD 개발자 양성

※ 실무업무 투입 전 필요한 직무교육을 실시 하며, 양성된 인력은 취업 계약된 협력사에 배정


<교육내용>
1. JAVA (Thread, Network, Swing, Rational Rose, Eclipse) 과정
2. Oracle (SQL, PL/SQL, Oracle 10g, ERwin 4.1, Toad 8.1) 과정
3. JSP (Servlet, Connection Pool, Transaction, WTP, ANT, JUnit) 과정
4. EJB (Desing Pattern, Weblogic, 제우스) 과정
5. Framework(MVC, Model2, Struts) 과정
6. Ajax - WEB 2.0
7. Flex - X-Internet
8. Security - WebApplication 보안
9. OJT Project (Component Based Development) 기반 프로젝트)
   - 업무 분석, DB Modeling, CBD J2EE 콤포넌트 설계, CVS
   - Junit 테스트, ANT 배포,
   - template 페이지 작성, UI 설계
   - Linux & JAVA Server 환경 설정


<교육기간 및 시간>
- 5개월
- 14시 00분 ~ 19시 00분 (월~금, 총 500시간)
 

<교육인원 및 대상자>
- 교육인원 : 20명
- 대상자 : 만 30세 미만의 전문대이상 졸업예정자 및 졸업자 (고졸이상 지원가능, 단 열심히 하셔야 합니다.)


<접수서류>
- 지원서, 서약서
- 자기소개서, 이력서(자유양식, 사진 필히 첨부할 것)
 

<수업편성-총 500시간>

* 일일수업
- 정규기술 습득 수업 : 5시간
- 팀별 및 개인별 과제 해결 실습 : 2시간

* 월별수업
- 정규기술 습득 수업 : 100시간


CBD : Component Based Development 의 장점
이미 개발된 소프트웨어 컴포넌트를 조립하여 시스템을 개발하는 방식인 CBD는
개발 비용과 노력을 줄이고, 생산성을 높일 수 있는 방안으로 인식되고 있다.
CBD가 제공하는 장점은 다음과 같다.


① 소프트웨어 개발 시간 단축 및 비용의 절감
CBD의 가장 큰 장점은 시스템 개발 조직이 어렵고 복잡한 기능들을 매번 재개발하지 않고
이전에 개발했던 컴포넌트를 Reuse할 수 있다는 것이다. CBD 도입 초기에는 Reusable 컴포넌트를
개발하는 비용이 추가로 소요되지만, 일정 수준 이상의 컴포넌트가 축적된 이후에는 개발 시간 및
비용을 획기적으로 줄일 수 있다.


② 소프트웨어의 품질 보증
시스템 개발에 대한 고객의 요구조건이 복잡해지면서 소프트웨어의 오류는 심각한 문제로
등장하고 있다. 특히, 소프트웨어의 개발 공정이 제대로 관리되지 않는 상황에서 발생한
오류는 원인 파악이 힘들기 때문에, 최악의 경우 오류 수정을 위해 전체 시스템을 재개발하는
정도의 공수가 추가로 투입되는 사태가 발생하기도 한다.

CBD 적용을 통한 장점 중의 하나는, 이미 검증된 소프트웨어 컴포넌트의 사용으로 인해 각
기능별 품질이 보증된다는 것이다. 혹, 오류가 발생한다고 해도 각 기능이 분리되어 있기 때문에
오류의 원인을 쉽게 발견할 수 있고, 오류의 수정 또한 다른 기능에 영향을 주지 않고 가능하다.


③ 유지 보수 비용의 절감
소프트웨어와 관련된 비용 중 많은 부분은 시스템의 유지 보수 단계에서 발생한다.
시스템의 유지 보수 비용을 줄이기 위해서는 쉽게 확장이 가능해야 하고, 특정 기능의
수정 사항이 시스템의 다른 부분에 미치는 영향이 적으며, 그 영향이 예측 가능해야 한다.

컴포넌트의 조립을 통해서 개발된 시스템은 각 컴포넌트의 기능 변화가 다른 컴포넌트에
미치는 영향이 적고, 컴포넌트 명세를 통해 그 영향 정도가 예측 가능하기 때문에, CBD를 통한
시스템 개발은 유지 보수 비용을 절감할 수 있는 장점을 가지고 있다.


Posted by genesmer
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